
Los empleados de “Thai Airways” están encantados de anunciar los resultados de la selección de quienes pueden continuar o “perder su trabajo” el 8 de abril.
El periodista informó que el preparador del plan de rehabilitación de Thai Airways International Plc. Informó a los empleados que en la reunión del 7 de abril de 2021, se resolvió anunciar los resultados de la selección de empleados en la nueva estructura 2021 (Relanzamiento # 1) que cualquier empleado será contratado para trabajar. Siguiendo la nueva estructura
Al permitir que los empleados verifiquen los resultados de la selección en la nueva estructura a partir de las 00.01 del 8 de abril de 2021 a través de THAISquare.
Los informes noticiosos indican que, de acuerdo con la nueva estructura organizativa de Thai Airways International PCL, algunos departamentos se han disuelto para fortalecer la estructura organizativa. Y más flexibilidad de Thai Airways International Plc. Reducirá la plantilla de 19,537 a fines de 2020 a 13,000-15,000 a mediados de 2021.
Sin embargo, el 11-19 de marzo pasado, la empresa anunció que los empleados que no participaron en el programa voluntario a dimitir. Debe notificar y solicitar trabajo bajo el nuevo proyecto En el cual la empresa considerará la selección de acuerdo al desempeño Al mismo tiempo, la empresa celebrará un nuevo contrato laboral con sus empleados. Que entrará en vigor a partir del 1 de mayo de 2021
Source: ประชาชาติธุรกิจ by www.prachachat.net.
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