Por segunda vez, el presidente no ha firmado la ley de servicio civil – Doméstico – Administración


Por segunda vez, la Presidenta de la República Eslovaca, Zuzana Čaputová, no firmó la Ley de la función pública. Ya devolvió la norma legal al Consejo Nacional (NR) de la República Eslovaca, pero el pleno rompió su veto el 23 de noviembre, por lo que la ley se aplicará a pesar de sus objeciones. El jefe de Estado argumentó que la enmienda abrió la puerta para despedir al empleado del puesto de dirección sin dar una razón y, por lo tanto, solo por razones políticas.

La Ley de la Función Pública fortalecerá las facultades del Secretario General de la Oficina de Servicios (GTSÚ) en relación con el personal superior, pero también las facultades del Ministro del Interior en relación con los agentes de policía designados para el cargo de superior. La enmienda también modifica la Ley sobre la función pública de los miembros de la policía, el servicio de información eslovaco, el cuerpo de la guardia judicial y penitenciaria de la República Eslovaca y la policía ferroviaria.

Después del nuevo, el Secretario General podrá destituir a un funcionario superior a quien administre directamente, incluso sin dar una razón, con el consentimiento del órgano estatutario, a menos que un reglamento especial disponga lo contrario. De manera similar, podrá remover a un empleado senior, que es administrado directamente por el organismo estatutario. Podrá hacer lo mismo con un empleado en el cargo de gerente que sea administrado directamente por un funcionario de una oficina pública.

Normalmente será posible destituirlo de su cargo inmediatamente. El plazo de diez días debe aplicarse a la ejecución del acto jurídico, no a su eficacia ni a su ejecución.

La ley de servicio civil de los miembros de la Policía y otras fuerzas de seguridad dirá que “si el interés importante del servicio así lo requiere, el ministro podrá trasladarse sin dar razón a otro cargo en el mismo lugar de servicio civil, y si no es posible trasladar al superior a otro puesto, a otro lugar de la función pública oa otra oficina de servicio ”.

Además, por ejemplo, se ampliarán las competencias de un funcionario superior en un nivel superior de gestión, por ejemplo, en la relación entre el director de un departamento, un empleado de un departamento integrado organizativamente en un departamento. Al mismo tiempo, se ajustarán las condiciones de admisión a la función pública, y la experiencia profesional también será un requisito previo.

También se ajustará el área de beneficios materiales y retribuciones a tanto alzado para que el Viceprimer Ministro disponga de una retribución a tanto alzado para cubrir los gastos necesarios por servicios y otros gastos personales relacionados con el desempeño de la función en el mismo. monto como los secretarios de estado de los ministerios.


Source: Pravda – Správy by spravy.pravda.sk.

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